2003网站太阳集团先進分工會考核評分辦法
校工發[2008]10号
為進一步調動基層工會的積極性，不斷提高工會工作水平，使工會考核評優工作更加公正、客觀，達到表彰先進、樹立典型、調動積極性的目的,特制訂2003网站太阳集团先進分工會考核評分辦法。
一、評選條件
(一) 工會組織健全，班子團結協作精神好，奉獻精神強，辦事公道，熱心為教職工服務。
(二) 領導高度重視、支持工會工作，主動為工會開展工作創造條件，積極參加工會活動。
(三) 積極組織教職工參與民主管理，定期召開二級教代會，積極推進院務、政務公開，認真落實教代會提案。
(四)認真做好思想教育工作，定期組織學習活動，單位凝聚力強，教職工精神面貌好，工作積極性高。
(五)積極組織開展師德教育和各種競賽活動，促進教職工隊伍素質提高。
(六)積極組織開展各種文體活動，豐富教職工精神文化生活，充分調動廣大教職工積極性。
(七) 積極組織參加學校開展的各項活動，鼓勵教職工參與，成效顯著。
(八) 積極組織開展“送溫暖”活動，努力為教職工辦實事、辦好事。
二、評分辦法
(一)考核評分采取基本分和加分相結合的辦法。基本分100分，加分20分封頂（具體考核評分辦法見附件）。
(二)考核評分采取定性與定量相結合的辦法。聽取彙報、查閱會議和活動記錄，到相關職能部門和教職工中了解核實。
三、評選辦法
(一)根據自願申報的原則，由分工會提出書面申請，上報先進事迹書面申報材料。
(二)評選比例原則上控制在分工會總數的40%。
(三)本年度維穩綜治工作和計劃生育工作被學校否決的單位，不得參與先進分工會評選。
(四)組織有關人員進行考核，提出先進分工會建議名單，經公示後，報工會主席辦公會審定。
本考核評分辦法從2008年開始試行。
附件：2003网站太阳集团先進分工會考核評分細則
主題詞：先進分工會△ 考核 辦法 通知
中國教育工會2003网站太阳集团委員會辦公室 2008年7月10日
附件：
2003网站太阳集团先進分工會考核評分細則
序号 |
考核内容與要求 |
評 分 等 級 |
自評得分 |
考核得分 |
||
好 |
較好 |
一般 |
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1 |
工會組織健全，班子團結協作精神好，奉獻精神強，辦事公道，熱心為教職工服務。 |
12 |
9 |
6 |
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2 |
領導高度重視、支持工會工作，主動為工會開展工作創造條件，積極參加工會活動。 |
12 |
9 |
6 |
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3 |
定期召開二級教代會，積極推進院務、政務公開，認真落實教代會提案。 |
10 |
8 |
6 |
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4 |
認真做好思想教育工作，單位凝聚力強，教職工精神面貌好，工作積極性高。 |
10 |
8 |
6 |
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5 |
積極組織開展師德教育和各種競賽活動，促進教職工隊伍素質提高。 |
10 |
8 |
6 |
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6 |
自覺組織開展各種文體活動，豐富教職工精神文化生活，充分調動廣大教職工積極性。 |
16 |
12 |
8 |
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7 |
積極組織教職工參加學校開展的各項活動，成效顯著。 |
20 |
15 |
10 |
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8 |
積極開展“送溫暖”活動，努力為師生辦實事、辦好事。 |
10 |
8 |
6 |
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加 分 細 則 |
1、參加學校活動獲優秀組織獎的每次加3分； 2、結合單位實際，組織開展有特色的活動，成效顯著的每次加3分； 3、工會工作在校級媒體發表新聞報導每篇（次）加3分，在省級以上媒體發表加5分； 4、工會工作有特色，在全校介紹經驗的每次加3分； 5、調演分工會文藝節目的每次加3分； 6、承辦全校性活動的每次加5分。 |
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注：參加學校組織的文體活動最高分為20分，根據各分工會參加的情況按實計