求職中如何赢得機會？簡曆無疑是塊敲門磚。擔心對方沒收到，幾分鐘内連續發多次，對不起，你瞬間被Pass，招聘方連簡曆都不會看。簡曆千百種，但核心信息無外乎有個人信息、教育背景、工作經曆、技術技能、求職崗位以及個人評價等内容，這些信息一頁紙即可，超過兩頁便會被招聘方淘汰。即便未與招聘方當面對話，但簡曆中每個細節都在說話。看看以下十大簡曆細節，它會幫你透露什麼信息？
簡曆中善用表格
點評：簡曆繪制表格的人會受到對方青睐，因為他們會就此認為你比較有條理。
相同簡曆隔時連發
點評：簡曆發出後若沒有回音，在離截止招聘5到10天内，再發一份相同簡曆，這種做法可取，透露給對方的信息是：你比較穩重踏實。
簡曆中不提薪水
點評：薪水從側面反映了一個人的工作能力，隻字不提，對方會認為你能力不足。
正确做法：結合求職崗位下浮20%寫出自己的薪水要求。
簡曆一份多投
點評：太粗心，沒有目标和規劃。
正确做法：有針對性地修改下簡曆，再有針對性地投遞，可根據求職方向、求職領域，多設計幾個簡曆模闆。
相同簡曆連發數遍
點評：短時間内發送多份相同簡曆，透露給對方的信息是：這個人沒得自信。
正确做法：一遍即可。若不放心，在離投遞結束的前3天打電話咨詢結果。
隻寫部門不寫職位
點評：對方會認為你信息模糊，沒有求職經曆或忽悠人。
正确做法：信息造假是很嚴重的，即便第一關過了，一旦查出，不會留下。所以哪怕曾經職位很普通，也要真實地寫上去，再在其他信息中突出優勢。
簡曆中不寫前單位
點評：對方會結合你的具體經曆來判斷你的信息是否真實，不填寫具體單位，會認為你現在還沒離職。
正确做法：跳槽其實很常見，但會給對方一種不太安全的感覺。如能突出你的能力及在過去工作中的業績，是不錯的彌補方式。
頻繁跳槽的經曆
點評：将各種工作經曆寫進簡曆，對方會覺得你閱曆多、有能力，但也會認為你不太安分，缺乏忠誠度。
正确做法：選擇幾個重要的跳槽經曆，比如因為結婚、搬家、方便照顧家人等，畢竟，相比工作，家庭、生活也是重要的一面。
薪水不低于……
點評：對方會根據你填寫的經曆來推測你的能力，如果推測确有能力，會留給你面試機會，但一般此時對你的期望會很高，如面試表現令人不滿意，會踢你出局，認為你自負。
正确做法：可改寫成一段區間值：××-××。給自己留點餘地。
用數字表達業績
點評：“曾為公司挽回了損失××萬元”的描述，給對方的初步印象是，覺得你比較有能力，但存在風險。因為任何一項損失的挽回都是團隊集體努力的結果。将自己單獨剝離出來，給對方的信息是過于突出自我，沒有團隊協作能力。
正确做法：突出自我能力的同時，不要忘了給團隊留些筆墨。
成功的求職信範文
發布時間：2019-04-24
尊敬的領導：頃閱XX人才報，獲悉貴公司招聘人才。本人曾擔任新世界産品公司銷售部高級職員四年之久，自信有充分工作經驗，可擔任貴公司所招聘的職務。
本人自一九八一年開始，一直擔任售貨業務以及函件的撰寫工作。在工作期間，除正式業務範圍外，與各地區客戶頗有來往，并利用公餘時間，學會了很多有關商業問題的處理。
在新世界公司任職前，我曾在長兄會計公司擔任過秘書工作。在任職期間，學會很多有關會計名詞及會計作業程序。
本人現年二十五歲，未婚，一九七四年畢業于華仁書院，我希望有機會充分利用自己工作能力，從事更大範圍工作之需要，這是我急于離開現職的主要原因。本人現任職的公司老闆，對我的工作雄心頗為贊許，因此，願協助我另謀他職。
如果方便的話，我願親赴貴公司辦公室晉見閣下，以便詳細說明。
求職信(2)XXX啟
XX經理：我從XX人才報上的招聘廣告中獲悉貴酒店欲招聘一名經理秘書，特冒昧寫信應聘。
兩個月後，我将從工商學院酒店物業管理系畢業。身高1.65cm，相貌端莊，氣質頗佳。在校期間，我系統地學習了現代管理概論、社會心理學、酒店管理概論、酒店财務會計、酒店客房管理、酒店餐飲管理、酒店前廳管理、酒店營銷、酒店物業管理、物業管理學、住宅小區物業管理、應用寫作、禮儀學、專業英語等課程。成績優秀，曾發表論文多篇。熟悉電腦操作，英語通過國家四級，英語口語流利，略懂日語、粵語、普通話運用自如。
去年下半學期，我曾在XXX五星級酒店客房辦化驗室實習半個月，積累了一些實際工作經驗。我熱愛酒店管理工作，希望能成為貴酒店的一員，和大家一起為促進酒店發展竭盡全力，做好工作。
我的個人簡曆及相關材料一并附上，如能給我面談的機會，我将不勝榮幸。
聯系地址：廣州XXX工商學院酒店物業管理系 510507 聯系電話：13911111234
此緻 敬禮！
求職人：林源
2007年03月01日